深圳中南教育人力資源管理師培訓(xùn)課程安排

行業(yè)前景：

目前中國(guó)大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門，而掌握專業(yè)人力資源管理知識(shí)，擁有職業(yè)資格證書(shū)的從業(yè)人員極其稀少，據(jù)了解HR人才的缺口在全國(guó)達(dá)50萬(wàn)人以上，僅上海保守估計(jì)缺口就在4萬(wàn)人左右，大連已達(dá)到3萬(wàn)人左右，目前全國(guó)已有13000多人參加了該職業(yè)的資格認(rèn)證，該職業(yè)的人才已成為社會(huì)中的緊缺人才，經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)，擁有資格證書(shū)的HR人才，已成為企業(yè)爭(zhēng)奪的對(duì)象。

就業(yè)方向：

從事人力資源規(guī)劃；招聘與配置；培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)；績(jī)效管理；薪酬福利管理；勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的專業(yè)管理人員等。

報(bào)名及報(bào)考條件：（具備以下條件之一者）

國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)中級(jí) ：140學(xué)時(shí)

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

（2）經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)/高級(jí) ：120學(xué)時(shí)

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。

（2）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

（3）取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

（4）取得大學(xué)?？茖W(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

（5）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

（6）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

（7）具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。

學(xué)習(xí)形式：

培訓(xùn)班為全天班、晚班、周末班。

培訓(xùn)內(nèi)容：
采用全國(guó)統(tǒng)一企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格培訓(xùn)教程，課程設(shè)置包括理論知識(shí)和實(shí)操技能。相關(guān)知識(shí)及6大專業(yè)模塊：（1）人力資源規(guī)劃；（2）招聘與配置；（3）培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)；（4）考核與評(píng)價(jià)；（5）薪酬與福利管理；（6）勞動(dòng)關(guān)系。

證書(shū)效力：

學(xué)員參加完所有培訓(xùn)課程，通過(guò)職業(yè)技能鑒定合格后獲得相應(yīng)等級(jí)的《中華人民共和國(guó)職業(yè)資格證書(shū)》，全國(guó)通用，終身有效。

報(bào)名所需材料：

報(bào)名時(shí)提供：填寫(xiě)報(bào)名申請(qǐng)表；身份證、學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件各一份； 2寸黑白證件照片3張。